LG생활건강 "성과 중심·성장 기회 기반한 인사"
[아시아경제 차민영 기자] 올해도 사상 최대 실적을 올린 LG생활건강이 28일 2020년 정기 임원 인사에서 30대 여성 임원을 2명이나 배출했다. 나이와 성별 대신 철저한 성과주의에 기반한 인사라는 설명이다.
심미진 퍼스널케어 사업총괄 상무는 1985년생으로 UC버클리에서 경영학 석사를 취득했다. 그는 2007년 LG그룹으로 입사한 지 12년 만에 임원으로 승진했다. 작년부터 생활용품 중 헤어 및 바디케어 부문장을 맡아왔다. 그는 LG생활건강 내에서 남녀 통틀어 전체 최연소 임원이기도 하다.
임이란 오휘마케팅 상무도 1981년생으로 서울대 사회학 석사를 마치고 2007년 LG그룹에 입사, 올해부터 오휘마케팅 부문장을 맡아 조직을 이끌어왔다.
최연희 퍼스널케어사업담당 상무도 전무로 승진했다. 최 전무는 1971년생으로 고대 경영학 석사를 졸업하고 1995년 LG그룹으로 입사에 2014년 생활용품·패브릭케어마케팅부문장(상무) 자리에 오른뒤 5년 만에 전무 자리에 올랐다.
이밖에도 배미애 후 한방마케팅부문장이 상무로 신규 선임돼 상무 신규 선임 대상자 10명 중 3명이 여성이었다. 전무 승진자 3명 중에서는 최연희 전무가 1명으로 유일했다.
LG생활건강은 철저한 성과주의를 바탕으로 이번 인사를 단행했다는 설명이다.
LG생활건강 관계자는 "성과주의와 조직 내 성장기회를 감안한 승진인사를 실시했으며, 젊은 사업가 및 전문성을 갖춘 인재를 상무로 신규선임했다"고 말했다.
차민영 기자 blooming@asiae.co.kr
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